PENGARUH KONFLIK KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PERANGKAT NAGARI (Studi Kasus Di Nagari Rangkiang Luluih Kecamatan Tigo Lurah Kabupaten Solok)

Desri Elisa, Fitri (2022) PENGARUH KONFLIK KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PERANGKAT NAGARI (Studi Kasus Di Nagari Rangkiang Luluih Kecamatan Tigo Lurah Kabupaten Solok). skripsi thesis, Universitas Mahaputra Muhammad Yamin.

Text M22 004 FITRI DESRI ELISA.pdf Download (364kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Konflik Kerja Dan Disiplin Kerja Tehadap Kinerja Perangkat Nagari (Studi Kasus Di Nagari Rangkiang Luluih ). Sampel pada penelitian ini sebanyak 30 responden berdasarkan jenis kelamin, usia, tingkat pendidikan, status dan lama bekerja.
Berdasarkan hasil analisis yang telah dilakukan diperoleh Y= 7,514 + 0,306X1 + 0,527 X2 + e dan uji t 2,635 dan 3,365 yang artinya bahwa variabel Konflik Kerja berpengaruh terhadap Kinerja, Displin Kerja berpengaruh terhadap Kinerja. Dilihat dari nilai R Square 0,432 yang artinya Konflik Kerja dan Displin Kerja berpengaruh sebesar 43,2% terhadap Kinerja Pada Nagari Rangkiang Luluih 56,8% dipengaruhi oleh faktor variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Dari analisis uji F nilai Fhitung adalah 10,252 > F tabel 3,34 yang artinya bahwa Konflik Kerja dan Displin Kerja secara bersama-sama berpengaruh terhadap Kinerja.

Kata Kunci: Konflik Kerja, Displin Kerja, Kinerja

Item Type:	Thesis (skripsi)
Subjects:	Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User:	Admin Pustaka
Date Deposited:	01 Nov 2024 03:20
Last Modified:	01 Nov 2024 03:20
URI:	http://repository.ummy.ac.id/id/eprint/1934

Actions (login required)

View Item