PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMP NEGERI 2 KOTA SOLOK

Faisal, Yoga (2024) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DI SMP NEGERI 2 KOTA SOLOK. skripsi thesis, Universitas Mahaputra Muhammad Yamin.

Text M24 026 YOGA FAISAL_w.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan lingkungan
kerja terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kota Solok, menggunakan metode
kuantitatif pendekatan asosiatif, sampel yang digunakan sebanyak 66 responden.
Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dan observasi, sedangkan
teknik analisis data menggunakan uji validitas dan reliabilitas, analisis regresi
linear berganda dan uji hipotesis. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan
bahwa secara parsial disiplin kerja berpengaruh terhadap kinerja guru SMP Negeri
2 Kota Solok dengan nilai thitung 7,086 > ttabel 1,999 dan nilai Sig. 0,000 < 0,05.
Selanjutnya secara parsial lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja guru di
SMP Negeri 2 Kota Solok dengan nilai thitung 4,421 > ttabel 1,999 dan nilai Sig.
0,000 < 0,05. Sedangkan secara simultan disiplin kerja dan lingkungan kerja
berpengaruh terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kota Solok dengan nilai fhitung
36,841 > 3,14 dan nilai Sig. 0,000 < 0,05. Adapun besarnya pengaruh variabel
disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Kota
Solok adalah 53,9%.

Kata Kunci: Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja

Item Type:	Thesis (skripsi)
Subjects:	Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi > S1 Manajemen
Depositing User:	Admin Pustaka
Date Deposited:	25 Oct 2024 04:30
Last Modified:	25 Oct 2024 04:30
URI:	http://repository.ummy.ac.id/id/eprint/1812

Actions (login required)

View Item